为保障公司内控合规体系有效运行，确保内控合规要求切实履行，引导员工树立“守法合规、人人有责、防控风险、创造价值”的合规理念，进一步增强从业人员合规意识，强化合规履职，杜绝违规行为，保障各项业务和经营管理活动依法合规，近日，资阳资源电力有限公司组织公司全体员工签订《合规承诺书》。

　　《合规承诺书》是内控合规管理承诺点落实的重要载体，资源公司本次《合规承诺书》的具体条款有7项，对员工廉洁从业与合规经营作了具体的要求，以员工承诺的形式要求辖内员工严格履行员工行为规范，杜绝和抵制违规行为。目前，按照“分级管理、逐级负责、层层落实、责任到人”原则，资源公司已完成逐人、逐岗签订《合规承诺书》，签订率达100%，实现全员覆盖。

　　资源公司通过各业务岗位人员的书面合规承诺，进一步明确了各岗位履职过程中需要遵守的合规事项，增强了岗位人员的合规意识，督促员工自觉做到廉洁从业、守规操作，时时刻刻提醒自己严格执行公司规章制度，坚定职业操守，为进一步健全内控合规体系提供坚强支撑。

　　2022年，资源公司将持续加强合规文化建设，促进合规理念走心入脑，提高员工合规意识，督促员工时刻保持底线思维，诚信做事，持续推动合规工作与生产经营各项任务融合，坚持合规先行，确保各项工作依法合规开展，以高水平合规保障公司持续健康发展。

　　（于爱国 四川法治报记者吴显云）